Po spotkaniu z Zarządem MAN

Zgodnie z zapowiedzią w poniedziałek, 21 listopada, odbyło się spotkanie przedstawicieli związków zawodowych z Zarządem MAN Bus.

Podczas spotkania omawiano kwestie planowanych zwolnień 860 pracowników. Prezes Münur Yavuz stwierdził, że decyzja o zwolnieniach jest nieodwracalna.

- Poinformowano, że z końcem roku odejdą wszyscy pracownicy zatrudnieni za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej oraz pracownicy outsourcingowi - mówi Jan Seweryn, szef MANowskiej Solidarności. - Oprócz tego zwolnionych zostanie 250 pracowników zatrudnionych na umowach terminowych oraz 90 osób z umów stałych.

Przy zwolnieniach brane będą następujące kryteria: dyspozycyjność, absencja chorobowa i kary dyscyplinarne. Nie będzie zwolnień grupowych. Zwolnienia będą rozciągnięte w czasie.

Jan Seweryn po raz kolejny zaapelował o wycofanie się pracodawcy ze zwolnień.

- Jeżeli nawet dojdzie do zwolnień to pracodawca powinien dać zwalnianym gratyfikacje pieniężne - uważa związkowiec, który zaproponował uruchomienie programu dobrowolnych odejść i dodatkowe odprawy dla tych, których zakład zwolni i poinformowanie pracowników przewidzianych do zwolnienia kiedy zakończą oni pracę w MAN.

- Niestety prezes Yavuz odrzucił te propozycje stwierdzając, że firma da pracownikom tylko to, co im się należy zgodnie z przepisami. Jednocześnie prezes oświadczył, że nie jest planowane przeniesienie zakładu do Ankary a jedynie zmniejszenie ilości produkowanych w Starachowicach autobusów, co wiąże się z redukcją zatrudnienia. Firma ma zaproponować pracownikom inne miejsca pracy w zakładach MANa w Banovcach na Słowacji, w Niepołomicach pod Krakowem oraz w PKC w Starachowicach - dodał J. Seweryn.

Spotkanie zakończyło się bez jakichkolwiek ustaleń.